Doorgaan naar hoofdcontent

Wat moet je doen nu de coronacijfers weer stijgen?

 Even tussendoor, gezien ik de laatste dagen al meerdere gelijkaardige vragen hierover gekregen heb.

Vraag

De coronacijfers zijn terug aan het stijgen. Wij merken het bij ons ook en willen onze werknemers adviseren om extra waakzaam te zijn. Zou de generieke gids mogelijk al terug geactiveerd worden?


Antwoord

De coronacijfers zijn inderdaad terug aan het stijgen. Het beschermend effect van de coronavaccins neemt na 2-3 maanden af; waarna men wel nog beschermd is tegen ernstige ziekte, maar men wel opnieuw besmet kan worden en besmettelijk kan zijn, zeker bij het optreden van nieuwe (sub)varianten. 

Dat laatste is nu het geval: de BA.5 omikron subvariant heeft sinds kort de overhand gekregen in België, en is de belangrijkste motor van de nieuwe stijging van het aantal nieuwe covid-gevallen.


Bron: weekrapport Sciensano


Naar alle verwachting zal in de volgende weken de stijging zich verder zetten en zullen meer mensen covid krijgen, weliswaar meestal zonder heel erge symptomen: ruim 80% van de bevolking heeft minstens één vaccin gekregen, dan nog voornamelijk die in de hoge risicocategorieën. Desalniettemin zal het aantal hospitalisaties ook wel weer stijgen; de eerste aanzet daarvan zien we al.

De generieke gids kan op zich op elk moment gereactiveerd worden in die ondernemingen waar er een verhoogd risico is; dit zou gebaseerd zijn op een risicoanalyse door de interne preventiedienst in overleg met de arbeidsarts. Het blijft een afwegen pro en contra omdat er momenteel weinig draagkracht voor is.

Ik zou er wel al op voorbereiden dat het aangewezen kan zijn om op korte termijn een aantal maatregelen te heropstarten; de “eenvoudigste” zal zijn om het dragen van een mondmasker opnieuw te verplichten. Sowieso zal bij dergelijke en eventuele andere maatregelen het sociaal overleg een belangrijke factor zijn.

Populaire posts van deze blog

Nieuwe nieuwsbrief: Wijs op Werk

Update juli 2026 - de nieuwsbrief heet nu Wijs op Werk Wat hieronder staat is nog altijd juist, alleen de naam en de plek zijn veranderd. De nieuwsbrief verschijnt vanaf nu als Wijs op Werk , met een eigen website: wijsopwerk.be . Waarom de naamswissel? "Werk" dekt beter waar het over gaat: welzijn, preventie, verzuim- en re-integratiebeleid, wetgeving, en wat AI daar concreet mee doet. Wekelijks, met daarbij een persoonlijk essay dat alleen in de eigen nieuwsbrief verschijnt. Alle edities en alle artikels staan voortaan op wijsopwerk.be . Inschrijven kan daar rechtstreeks: wijsopwerk.be/nieuwsbrief . -- Juli 2025 Sinds kort heb ik op LinkedIn een nieuwsbrief gelanceerd: Wegwijs in welzijn. Daarin bundel ik wekelijks de artikels die ik publiceer over welzijn, preventie en arbeidsgezondheid. De reden? Er verschijnt zoveel informatie, wetswijzigingen en opinies dat het soms moeilijk is om het overzicht te bewaren. Met deze nieuwsbrief wil ik alles bundelen en gestructureerd ...

Nieuwe artikels

Ik ben nog aan het overwegen hoe ik mijn publicaties op lange termijn ga aanpakken—of ik verder werk aan mijn blog, artikels zowel op LinkedIn als hier blijf delen, een onderscheid maak op basis van onderwerp, of een andere richting insla. Voorlopig kan je al mijn nieuwe artikels terugvinden op mijn LinkedInpagina via deze link: https://www.linkedin.com/in/edelhartkempeneers/recent-activity/articles/ .

Nieuw advies van de HGR: Maatregelen om de schade en risico’s van alcoholgebruik te beperken, ook op het werk

Alcoholgebruik brengt aanzienlijke gezondheids- en maatschappelijke risico’s met zich mee. Het beperken van de schade en risico’s vereist een brede aanpak op maatschappelijk, individueel en contextspecifiek niveau, zo stelt de Hoge Gezondheidsraad (HGR) in haar recentste advies. In dit artikel belicht ik de belangrijkste aanbevelingen, en wat dit betekent voor werkgevers. De impact van alcoholgebruik Alcohol is wereldwijd een van de belangrijkste oorzaken van ziekte en sterfte. Het verhoogt het risico op cardiovasculaire aandoeningen, kanker, psychische stoornissen en leverziekten. Daarnaast heeft het ernstige maatschappelijke gevolgen zoals verkeersongevallen, agressie, en verlies van productiviteit. Uit wetenschappelijk onderzoek blijkt dat er geen veilig consumptieniveau is zonder gezondheidsrisico’s. Daarom adviseert de HGR om maatregelen te nemen die zowel gericht zijn op het verminderen van alcoholgebruik als op het beperken van de schade ervan. Een geïntegreerde aanpak: drie pij...